BTP

90 000 postes à pourvoir

Cadres du bâtiment et des travaux publics

Quels métiers ? Ingénieur travaux, ingénieur de chantier, chef d’exploitation, chargé d’études techniques, ingénieur méthodes, ingénieur structures, ingénieur études de prix, responsable d’affaires.

Perspectives. Les effectifs dans le BTP continueront à progresser, notamment pour les cadres. La hausse de l’emploi qualifié sera portée, en outre, par la complexification des chantiers, l’évolution des réglementations et des normes et la multiplication des projets HQE (haute qualité environnementale). Pour renouveler leurs effectifs, les entreprises feront largement appel aux jeunes diplômés et diversifieront les profils à l’embauche. Longtemps boudés par le secteur, les doubles cursus ingénieur/commercial seront de plus en plus recherchés. Confrontées à des difficultés de recrutement, certaines entreprises font déjà le choix d’embaucher des jeunes cadres managers (diplômés d’école de commerce, en troisième cycle de finances, etc.) qu’elles forment ensuite en interne aux aspects techniques du métier.

Et aussi…

Techniciens du BTP : 63 000 postes à pourvoir.
Les techniciens du BTP sont chefs d’équipe, géomètres, métreurs, dessinateurs-projeteurs, chargés d’études, etc. L’emploi, orienté à la hausse, sera favorable aux jeunes diplômés titulaires d’un bac + 2. Sans doute s’ouvrira-t-il aussi aux femmes, qui ne représentent encore que 9 % des effectifs.

Patricia Holl